Am 23. Bis zum 29. Juni findet mit Sticks & Stones Digital die erste LGBT+ Job- & Karrieremesse der Welt statt. Stuart Cameron hat die Karrieremesse 2010 gegründet. Im Interview mit dem Axiom-Blog erzählt Cameron, warum er mit über 100 Ausstellern noch nicht zufrieden ist.
Stella Souvatzidaki ist bei Axiom für die Bereiche Talent Acquisition und Lawyer Talent verantwortlich. Sprich: Sie leitet die Personalabteilung und ist damit nicht nur für das Recruiting von Axiom-Juristen verantwortlich, sondern sorgt auch dafür, dass diese sich langfristig bei Axiom wohlfühlen und stets weiterentwickeln.
Fast jede Information lässt sich online recherchieren. Doch das kostet Zeit. Das Start-Up Edyoucated will seinen Nutzern diese Zeit einsparen und gleichzeitig das digitale Lernen revolutionieren. Axiom-Juristen profitieren schon jetzt von dem Konzept.
Interview mit Yolanda Chan - General Manager von Axiom für Asien und den Pazifikraum. Sie führt Ihr Team seit über drei Monaten durch die Corona Krise.
Auch für Juristen in Kanzleien und Unternehmen verlagern sich Arbeitsleben und Kommunikation hin zu E-Mail, Telefon und Videokonferenz. Wer die Einzelheiten der neuen Arbeitswelt 5.0 kennt, ist gut beraten.
Mobiles Arbeiten und der Einsatz neuer Technologien zum Wissenstransfer und zur Weiterbildung von Mitarbeitern sind Teil der DNA von Axiom.
„Entscheidungen in unsicheren Zeiten zu treffen“ - das ist aktuell die größte persönliche Herausforderung vieler Inhouse-Juristen.
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